施耐德電氣

施耐德電氣香港舉辦創新峰會，展示多個適合本地市場的方案，如電動車充電設施、電力及電網、樓宇、設施管理等，當中包括多個即服務（as-a-Service）模式為營運者提供方案，加速實現減少碳排放。施耐德電氣香港區總裁趙啟文稱，要實現淨零排放和建立氣候韌性，需要整個價值鏈和行業的協同合作。

香港電動車數量大增，連帶充電設備配套都要擴充。施耐德電氣在香港引入電動車充電方案，目標在 2 年內加裝 15,000 個充電設施。施耐德電氣數碼能效及電源產品業務總監簡瀚澎稱，現時大多屬商用充電器，預計之後家用產品將會興起。

企業近年要實施 ESG ，定下長遠減碳目標是措施之一。施耐德電氣最近聯同商界環保協會就此課題進行調查，結果發現大部分企業已把可持續發展納入核心策略，但僅兩成有引入技術協助。

企業除了用大型數據中心支援業務，還興起分散式運算架構，在靠近用戶的邊緣設小型數據中心。然而企業愈來愈關注可持續發展，施耐德電氣認為電力 4.0（ Electricity 4.0 ）有效達成。新推出的微型數據中心方案可見有關技術，包括 APC 鋰電池不間斷電源供應系統（ UPS ）、 EcoStruxure 機櫃，以及升級版 DCIM 管理​​軟件 EcoStruxure IT 。

企業近年看重環境、社會和企業管治（ ESG ），尤其通過節約能源達至可持續發展的目標。施耐德電氣分享企業客戶，籍旗下的 EcoStruxure 方案，從物聯網設施監察能源消耗情況，運用數據作進一步管理。當中包括港中兩地的發展商，以及本地超市。

企業近年講求 ESG ，即使數碼轉型用上更多 IT 技術，需要高效率用電。施耐德電氣推出多個數據中心方案，包括選用鋰電池的大容量 UPS Galaxy VL 、微型數據中心 C 系列 43U ，以及升級管理軟件 EcoStruxure IT 的遙距管理功能和資產管理功能。

為配合電動車發展趨勢，施耐德電氣計畫在港擴展其電動車充電網絡，目標在 2025 年於全港設置 1,5 萬個電動車充電器。

遙距工作或重返辦公室，是企業在武漢肺炎後的選擇，有人認為混合模式較可取，不過或要重新設計工作間。施耐德電氣去年推出 Ecostruxure Workplace Advisor ，運用物聯網和系統，幫助企業建智能工作間，保持社交距離又善用空間。

龐大而密集的數據吞吐量，成為數據中心的一大挑戰，而邊緣運算正好解決這個問題，並可廣泛應用於不同行業中。企業為迎接 5G 及數碼轉型，必須要投放更多的資源擴展邊緣基礎設施，以配合邊緣運算的發展。

過去 UPS 主要採用鉛酸電池（VRLA）為主要的供電電池，但體積較大且供電率相對較差，加上維修保養較頻繁，令營運成本大增。不少企業著手探索能取代鉛酸電池的新一代電源 ─鋰離子電池（鋰電池）。